※まずは【「企画発芽率」診断】をお試しください。
ここに来た御社は素晴らしいです! なかなかいませんよ。
あとは、御社の『基礎体力』を付けるだけです。
『基礎体力』とは、
【基礎体力=モチベーション × 組織力 + 習慣(ビジネスモデル)】
企業はどこまでいっても「人」が命ですよね。
そのために、人材教育は欠かせません。
企画部設計士では、御社に必要な「企画部」を設計するところから、
人材教育を通じて、基礎体力を付ける仕組みを構築いたします。
■ スタッフの「依存体質」から自発的に動く「アウトプット体質」へ。
■ 営業マンが少なくても組織力により営業力のある企業へ。
■ スタッフが「お客様の」、そして「経営者の」視点で活動ができる人材へ。
何だかワクワクしますね!
「企画部」ってちょっと大げさですが、どんなに小さい企業でも「考える機関」って必要です。
「いつも私(社長)しかアイデアを出さないんだよな…」
という悩みを解決するのに、「企画部設計士」は役立ちます。
ぜひ御社も、お客様に、社会に「新しい価値を生み出せる会社」になってください。